Em 2017, a maior parte das vagas para contabilidade e finanças será aberta para repor profissionais demitidos. Poucos serão os empregadores que investirão na expansão de suas equipes, afirma um estudo recente da consultoria de recrutamento Robert Walters.
Em meio à crise, 2016 foi um ano desafiador para o mercado como um todo. No primeiro semestre, a procura por executivos da área financeira foi baixa, tanto porque as multinacionais reduziram suas operações no Brasil quanto porque fintechs e empresas de tecnologia tentaram economizar com contratações.
Conforme a situação política começou a tomar contornos mais definidos, porém, investidores começaram a recuperar sua confiança nos negócios e houve mais oportunidades para executivos de finanças capazes de apresentar soluções estratégicas para os problemas trazidos pela crise.
Em 2017, as melhores cabeças serão ainda mais disputadas pelas empresas. “Gerentes de recrutamento terão dificuldades para recrutar profissionais que ofereçam uma combinação de competências técnicas e comportamentais, além de fluência em inglês”, diz o relatório da Robert Walters.
Mais do que nunca, o domínio da língua fará diferença para quem quer se destacar. “Ainda é muito difícil encontrar profissionais brasileiros com inglês realmente fluente”, diz australiano Kevin Gibson, CEO da consultoria para a América Latina. “Quem consegue se garantir nisso tem chances melhores em qualquer carreira”.
Remuneração anual
Segundo o estudo da Robert Walters, os salários para finanças e contabilidade deverão se manter estáveis em 2017, mesmo para profissionais que estão mudando de emprego.
A consultoria traz a remuneração para 9 cargos de contabilidade e finanças em 2017 no Brasil. Os números indicam o salário-base anual de cada posição, em reais, excluídos bônus e benefícios. Veja abaixo:
| Cargo | Salário anual para 4 – 8 anos de experiência (R$) | Salário anual para 8 – 12 anos de experiência (R$) | Salário anual para mais de 12 anos de experiência (R$) |
|---|---|---|---|
| Diretor financeiro (CFO) | – | 335 mil – 530 mil | 450 mil – 655 mil |
| Gerente de finanças e contabilidade | 130 mil – 200 mil | 160 mil – 240 mil | – |
| Diretor de controladoria | 160 mil – 270 mil | 220 mil – 340 mil | 285 mil – 420 mil |
| Business controller | 143 mil – 190 mil | 160 mil – 250 mil | 220 mil – 350 mil |
| Controller de custos | 120 mil – 140 mil | 120 mil – 140 mil | 160 mil – 240 mil |
| Gerente de planejamento financeiro | 145 mil – 240 mil | 160 mil – 270 mil | 250 mil – 380 mil |
| Gerente de tesouraria | 170 mil – 280 mil | 190 mil – 310 mil | 230 mil – 380 mil |
| Gerente de contabilidade | 130 mil – 190 mil | 155 mil – 260 mil | 160 mil – 330 mil |
| Gerente de auditoria interna | 130 mil – 180 mil | 140 mil – 210 mil | 155 mil – 270 mil |
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