Imagem: Freepik / logo correios / editado por Jornal Contábil
Os Correios estão oferecendo 4.383 vagas para o Jovem Aprendiz em todo o país. As inscrições poderão ser feitas a partir desta segunda-feira, 27 de março e terminam às 23h59 do dia 21 de abril deste ano. Basta acessar o endereço eletrônico http://www.correios.com.br, no link “Acesso à Informação > Servidores > Outras informações > Concursos Públicos.
Estudantes com idade entre 14 e 21 anos completos vão poder se inscrever. A exigência é estar cursando no mínimo o 9º ano do ensino fundamental.
Segundo a empresa, a duração do contrato será de 12 meses em máxima de 24 meses consecutivos. Eles terão registro em carteira.
Lembrando que do total das vagas, 10% serão destinadas aos candidatos com deficiência e 20% aos que se declararem pretos e pardos.
A jornada de trabalho para o jovem aprendiz será de 20 horas semanais distribuída em quatro horas diárias
O Programa de Aprendizagem será realizado no sistema dual, que é composto pela etapa teórica, com curso de aprendizagem profissional de 120 horas, a ser realizado nas dependências de entidade qualificada em formação técnico-profissional metódica parceira, e pela etapa prática, que ocorrerá nas instalações dos Correios.
Os aprovados terão direito a um salário mínimo (hora), vale-transporte, vale-refeição ou alimentação e uniforme (camiseta), fornecido pelos Correios.
O processo seletivo para jovem aprendiz dos Correios será composto por quatro etapas, sendo elas:
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Tudo vai depender da ministra do Planejamento, Simone Tebet, que deverá avaliar os custos para a realização do concurso público.
Caso realmente seja aberto um novo concurso dos Correios, as vagas oferecidas serão para:
Agente de Correios: que tem como principal missão executar as atribuições pertinentes aos serviços das áreas Operacional, Comercial e de Suporte. Neste caso, o candidato pode ser aprovado para as seguintes funções:
Atualmente, o salário inicial oferecido pela empresa é de R$ 2.179,25.
Carreira de nível superior
Analista de Correios: tem como missão aplicar conhecimentos técnicos de sua especialidade, visando à otimização dos resultados e aprimoramento dos padrões de trabalho de sua área de atuação.
Nesse caso, vagas serão para:
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