O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e o abono salarial do PIS/Pasep são dois benefícios garantidos por lei aos trabalhadores que atuam formalmente. No entanto, cada um possui suas possibilidades de recebimento com condições específicas.
Mas e para este ano quais trabalhadores ainda podem receber o FGTS e quais trabalhadores podem sacar o abono salarial? Se você quer conhecer todas as situações permitidas para saque dos benefícios neste ano, continue acompanhando!
![FGTS](https://www.jornalcontabil.com.br/wp-content/uploads/2016/12/fgts2.jpg)
Possibilidades de saque do FGTS
Neste ano, estão disponíveis duas situações que permitem o saque do FGTS. A primeira delas é pelo tradicional saque-rescisão. Ou seja, quando o trabalhador é demitido sem justa causa, o Fundo de Garantia fica integralmente disponível para saque.
A outra possibilidade de receber o FGTS é por meio do saque-aniversário. O saque-aniversário é uma modalidade onde o trabalhador pode receber o valor que possui no fundo de maneira parcial, sendo liberado uma vez por ano, no mês de seu aniversário.
É importante lembrar que ao optar pelo saque do FGTS anualmente, o trabalhador perde direito de receber o fundo em caso de demissão sem justa causa. No entanto, continua tendo direito a multa rescisória de 40% paga pelo empregador.
O saque emergencial do FGTS também estava previsto para este ano, contudo, conforme nota do Ministério da Economia, em decorrência da liberação de novas medidas em apoio aos mais vulneráveis, como o auxílio emergencial e outras medidas, o governo não possui interesse em liberar o saque emergencial em 2021.
Além disso, a liberação do saque emergencial poderia comprometer a sustentabilidade do FGTS, tendo em vista que em 2019 o governo havia liberado o saque imediato, em 2020 veio o saque emergencial, e uma nova rodada de saques se tornaria inviável.
Possibilidade de receber o PIS/Pasep
Já a possibilidade de saques do abono salarial do PIS/Pasep este ano acabou sendo reduzida. Pois, a liberação do abono referente a quem trabalhou em 2020, que estava prevista para iniciar agora em julho, foi adiada para 2022. Logo não haverá saques do abono este ano.
A exceção, no entanto, diz respeito aos trabalhadores que atuaram em 2019 e que ainda não resgataram o benefício. Segundo a Caixa, cerca de 500 mil trabalhadores ainda não resgataram seus valores. O prazo para estes trabalhadores recebem vai até o dia 30 de junho.
Caso o trabalhador não resgate o abono salarial até o fim do mês os valores retornaram para a União e o trabalhador perderá direito ao recebimento referente a 2019.
Para consultar se o trabalhador tem o saldo de 2019 para receber, o mesmo pode acessar o site da Caixa Econômica Federal e precisará informar o número do NIS, CPF, ou e-mail e senha de acesso.
Uma vez conectado em sua página individual, basta selecionar a opção ‘PIS’ e depois clicar em ‘Consulta e pagamento’.
Vale lembrar que para ter acesso ao abono é necessário atender aos seguintes requisitos:
- Ser cadastrado pelo menos a 5 anos no PIS/Pasep;
- Ter recebido em média até dois salários mínimos, no ano-base do calendário (2019 em questão);
- Ter trabalhado com carteira assinada, no mínimo, por 30 dias no ano-base (2019 em questão); e
- Ter as informações corretas concedidas pela empresa na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS).