advertência no trabalho por falta

O que diz a CLT sobre advertência no trabalho?

A advertência no ambiente de trabalho é uma forma de repreensão imposta pela empresa com o objetivo de chamar a…

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Faltas ao trabalho podem ocasionar a perda das férias 

No decorrer da vida, todo mundo em algum momento pode ter alguns imprevistos que vão tomar tempo. Nestas situações, a…

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Faltas no trabalho podem gerar demissão por justa causa? 

É bem verdade que o trabalho é algo fundamental para milhares de brasileiros, afinal de contas, na grande maioria dos…

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Quem falta muito ao trabalho pode perder as férias?

Conforme previsto na legislação trabalhista, o trabalhador precisa completar 12 meses em atividade para ganhar o direito aos 30 dias…

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Faltas no trabalho podem gerar demissão por justa causa

Ainda hoje, muitas pessoas possuem diversas dúvidas relacionadas aos seus direitos e deveres enquanto trabalhador. Neste artigo, procuraremos sanar pelo…

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Advertência por falta: Entenda como funciona

A falta injustificada de um profissional ao seu trabalho pode afetar muito uma empresa, todo planejamento daquele dia pode ser…

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Advertência por falta: Quando pode ser aplicada?

Quando um funcionário falta ao seu expediente sem um aviso prévio isso pode prejudicar uma empresa de diversas maneiras, afinal,…

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CLT: o que pode gerar uma advertência trabalhista?

O ambiente de trabalho é um local heterogêneo, são muitas pessoas com costumes e opiniões diferentes em um mesmo lugar.…

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Advertência no trabalho pode gerar direito a demissão por justa causa?

Diante a situação que estamos passando em razão da pandemia do covid-19 muitas pessoas perderam ou se afastaram temporariamente de…

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