contrato de trabalho

Quais são os tipos de contrato de trabalho?

O contrato de trabalho é o meio pelo qual há uma formalização entre a relação patrão e empregado. Está previsto…

5 anos atrás

Seguro-desemprego: veja as regras para receber as parcelas

O seguro-desemprego é destinado ao trabalhador com carteira assinada ao ser demitido sem justa causa. É um benefício temporário que…

5 anos atrás

Verbas Rescisórias: Fui demitido e não recebi, o que devo fazer?

Verbas rescisórias são destinadas por lei, ao trabalhador que possuía um contrato de trabalho quando sua relação com a empresa…

5 anos atrás

Como e quando a Justa Causa deve ser aplicada?

A demissão por justa causa acontece quando o encerramento do contrato de trabalho é realizado pelo empregador nos casos em…

5 anos atrás

O funcionário é obrigado a aceitar as alterações do horário de trabalho da empresa?

Antes de tudo, venho esclarecer que Horário de Trabalho e Jornada de Trabalho são coisas diferentes, pois seguindo as normas…

5 anos atrás

Direitos e obrigações do trabalhador durante o contrato de experiência

O contrato de experiência é um dos tipos de contrato de trabalho mais conhecidos por todos os brasileiros, contudo, nem…

5 anos atrás

Confira como funcionam as 6 formas de demissão e quais os direitos envolvidos

Quantos tipos de demissão existem? Quais os direitos do trabalhador em cada tipo de rescisão? E o que é uma…

5 anos atrás

Tudo que você precisa saber sobre o Regime de Sobreaviso

O regime de sobreaviso considera que independente da distância ou da jornada de trabalho, o empregado permanece à disposição do…

5 anos atrás

Fui contratado como PJ. Quais são os meus direitos? Como funciona?

Com a aprovação da Lei da Terceirização surgiram muitas dúvidas sobre a contratação de empregados através de PJ (Pessoa Jurídica).…

5 anos atrás

É necessário fazer um contrato de trabalho com o influenciador digital?

Com o avanço tecnológico, muitas maneiras de fazer marketing foram modificadas. O mundo “encolheu” e não há mais fronteiras ou…

5 anos atrás