A transição para o novo modelo será feita de forma progressiva, a partir de 1º de janeiro de 2027
Proposta em análise na Câmara permite trocar extensão do benefício por quatro meses de home office
O salário-paternidade será pago pela empresa, com posterior compensação na folha do INSS
Atualmente, a licença tem duração de 5 dias. Projeto retorna ao Senado para nova votação
