Guia de Cargos e Salários dos Profissionais de Contabilidade (atualizada)

A Redação do Jornal Contábil está produzindo um estudo com as funções dos profissionais contábeis e a média salarial em todo o Brasil. Este estudo será dividido pelo nível profissional e porte da empresa.

As informações estão sendo filtrada do portal Banco Nacional de Empregos, com salários pretendidos e contribuições salariais. Atualizada em Julho de 1015.

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Função pesquisada: Controller 55.1.002.001.006

Objetivos da Função: Planejar, organizar e supervisionar as atividades da contabilidade geral, visando assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Supervisionar a elaboração dos balancetes mensais (contábil e gerencial). Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) . Gerenciar as atividades de escrituração fiscal (ICMS,  IPI,  ISS etc.) e da apuração mensal do Imposto de Renda. Elaborar a Declaração Anual do Imposto de Renda. Pesquisar e estudar toda a legislação fiscal-tributária. Atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários.

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Função pesquisada: Perito Contador 55.2.001.012.002

Objetivos da Função: Realizar perícia e supervisão especializadas, em grau de maior complexidade relativas à contabilidade e à administração financeira e patrimonial, empreendendo balancetes, balanços, registros e demonstrações contábeis.

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Função pesquisada: Subcontador 55.2.001.013.001

Objetivos da Função: Prestar assistência ao Contador no que se refere ao planejamento, organização e execução das atividades contábeis, de acordo com as exigências legais e administrativas, para apurar os elementos necessários a elaboração orçamentária e ao controle de situação patrimonial e financeira da instituição. Acompanhar e auxiliar a conferência dos balancetes, balanços e demonstrativos de contas, aplicando as normas contábeis.

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Função pesquisada: Contador 55.2.001.010.001

Objetivos da Função: Organizar e dirigir os trabalhos inerentes à contabilidade da empresa, órgão governamentais e outras instituições públicas ou privadas, planejando, supervisionando, orientando sua execução e participando dos mesmos, de acordo com as exigências legais e administrativas, para apurar elementos necessários à elaboração orçamentária e ao controle da situação patrimonial e financeira da empresa.

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Função pesquisada: Supervisor Fiscal 55.1.003.004.001

Objetivos da Função: Supervisionar e planejar as atividades fiscais, incluindo apurações de impostos, lucro real e presumido e obrigações acessórias. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Participar da seleção, contratação e demissão de pessoal.

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Função pesquisada: Chefe Fiscal 55.1.003.004.002

Objetivos da Função: Supervisionar e planejar as atividades fiscais, incluindo apurações de impostos, lucro real e presumido e obrigações acessórias. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Participar da seleção, contratação e demissão de pessoal.

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Função pesquisada: Auxiliar Fiscal 55.3.003.004.003

Objetivos da Função: Efetuar os registros das notas fiscais. Apurar os impostos tais como ICMS, o IPI e as contribuições como a Cofins, o Pis, o Imposto de Renda, a Contribuição Social, o Simples Federal. Elaborar as obrigações fiscais para os respectivos órgãos públicos. Atender a fiscalização seja federal, estadual e municipal. Auxiliar a empresa na correta tributação de seus produtos. Organizar documentos e efetuar sua classificação contábil. Gerar lançamentos contábeis. Conciliar contas. Preencher guias de recolhimento e de solicitações junto a órgãos do governo. Emitir notas de venda e de transferência. Arquivar documentos.

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Função pesquisada: Assistente Fiscal 55.3.002.004.003

Objetivos da Função: Executar todo o processo de escrituração fiscal, visando assegurar o cumprimento da legislação. Escriturar os livros de registro do ICMS, IPI e ISSQN, observando as determinações legais e efetuando os cálculos para apuração do imposto a pagar. Efetuar e preparar o requerimento de solicitação de autorização para impressão de notas fiscais e solicitação de certidões. Preparar e conferir os relatórios e documentos mensais e anuais relativos a obrigações acessórias exigidas pela legislação fiscal estadual e federal.

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Função pesquisada: Assessor Fiscal 55.1.002.002.002

Objetivos da Função: Coordenar e estruturar as ações de implementação e manutenção de atividades fiscais, treinando e orientando equipe de trabalho. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Participar da seleção, contratação e demissão de pessoal, providenciando manutenção quando necessário.

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Função pesquisada: Analista Fiscal 55.2.001.006.001

Objetivos da Função: Responder pela escrita fiscal, ou seja, lançamento de registros de notas fiscais, apuração e declaração de impostos, atendimento às fiscalizações em todos os âmbitos, organização e classificação de documentos contábeis.

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Função pesquisada: Analista de Departamento Pessoal 41.2.001.004.001

Objetivos da Função: Analisar e executar atividades de rotinas de pessoal, processando admissões, desligamentos, cálculo de férias, alterações cadastrais, fechamento e conciliação de folha de pagamento, lançamentos financeiros, guias de recolhimento de encargos e impostos trabalhistas. Controlar e lançar ponto eletrônico e transferências de funcionários.

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Função pesquisada: Assessor de Departamento Pessoal 41.1.002.003.002

Objetivos da Função: Exercer a gerência dos servidores da área de pessoal, em empresa industrial, comercial, agrícola ou financeira, como os relacionados à contratação, formação profissional, salário, segurança e outros planejamento, organizando e controlando programas e sua execução e avaliando resultados, para possibilitar a seleção de trabalhadores qualificados, dar aos mesmos condições de desempenho de suas tarefas e, em consequência, assegurar o processamento ordenado e eficaz dos trabalhos.

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Função pesquisada: Auxiliar de Departamento Pessoal 41.3.003.002.001

Objetivos da Função: Executar serviços relativos ao processamento de admissões, demissões, férias, recolhimento de encargos sociais e atualizações de fichas de registro e carteiras profissionais. Digitar documentos, efetuando cálculos e emitindo recibos na concessão dos mesmos, a fim de manter o perfeito funcionamento do setor.

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Função pesquisada: Chefe de Departamento Pessoal 41.1.003.002.002

Objetivos da Função: Supervisionar e controlar as atividades do Departamento Pessoal, visando a assegurar o cumprimento de todas as exigências legais que regulam o vínculo empregatício, bem como o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Supervisionar a elaboração da folha de pagamento e correspondentes emissões das guias de pagamentos de impostos e encargos. Manter controles de todos os valores a serem descontados em folha de pagamento. Acompanhar a área jurídica nas defesas em processos trabalhistas, multas do Ministério do Trabalho. Supervisionar a preparação e entrega de todas as informações acessórias exigidas pelos diversos órgãos governamentais (Ministério do Trabalho, INSS, MEC, SESI entre outros. Visar o cumprimento de exigências legais. Atender empregados em questões relacionadas com normas e procedimentos da empresa, dando a orientação ou solução devidas.

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Função pesquisada: Coordenador de Departamento Pessoal 41.1.002.003.004

Objetivos da Função: Exercer a gerência dos servidores da área de pessoal, em empresa industrial, comercial, agrícola ou financeira, como os relacionados à contratação, formação profissional, salário, segurança e outros planejamento, organizando e controlando programas e sua execução e avaliando resultados, para possibilitar a seleção de trabalhadores qualificados, dar aos mesmos condições de desempenho de suas tarefas e, em consequência, assegurar o processamento ordenado e eficaz dos trabalhos.

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Função pesquisada: Diretor de Departamento Pessoal 41.1.001.002.001

Objetivos da Função: Dirigir departamento de pessoal, acompanhando atividades do setor, como rotinas de pessoal, processamento de admissões, desligamentos, cálculo de férias, alterações cadastrais, fechamento e conciliação de folha de pagamento, lançamentos financeiros, controle de ponto eletrônico, guias de recolhimento de encargos e impostos trabalhistas.

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Função pesquisada: Encarregado de Departamento Pessoal 41.1.004.002.001

Objetivos da Função: Monitorar, orientar e treinar equipe nas atividades de pessoal. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Providenciar manutenção quando necessário e fazer cumprir normas e procedimentos da área.

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Função pesquisada: Gerente de Departamento Pessoal 41.1.002.003.001

Objetivos da Função: Exercer a gerência dos servidores da área de pessoal, em empresa industrial, comercial, agrícola ou financeira, como os relacionados à contratação, formação profissional, salário, segurança e outros planejamento, organizando e controlando programas e sua execução e avaliando resultados, para possibilitar a seleção de trabalhadores qualificados, dar aos mesmos condições de desempenho de suas tarefas e, em consequência, assegurar o processamento ordenado e eficaz dos trabalhos.

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Analista de Contabilidade 55.2.001.001.001

Objetivos da Função: Analisar, programar e controlar eventos diversos, atuando em órgãos governamentais e outras instituições públicas ou privadas, objetivando racionalizar e otimizar resultados, tornando eficazes as atividades contábeis.

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Função pesquisada: Assessor de Contabilidade 55.1.002.001.003

Objetivos da Função: Planejar, organizar e supervisionar as atividades da contabilidade geral, visando assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Supervisionar a elaboração dos balancetes mensais (contábil e gerencial). Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) . Gerenciar as atividades de escrituração fiscal (ICMS,  IPI,  ISS etc.) e da apuração mensal do Imposto de Renda. Elaborar a Declaração Anual do Imposto de Renda. Pesquisar e estudar toda a legislação fiscal-tributária. Atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários.

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Função pesquisada: Assistente de Contabilidade 55.3.002.001.001

Objetivos da Função: Participar da análise das atividades contábeis, incluindo classificações, conciliações, balancetes, balanços e demais eventos, objetivando manter a escrituração atualizada atendendo exigência da legislação do segmento.

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Função pesquisada: Auxiliar de Contabilidade 55.3.003.001.001

Objetivos da Função: Executar atividades contábeis, incluindo classificações, conciliações, balancetes e demais eventos, com a finalidade de manter a escrituração atualizada atendendo exigência da legislação do segmento.

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Função pesquisada: Consultor de Contabilidade 55.1.002.001.005

Objetivos da Função: Planejar, organizar e supervisionar as atividades da contabilidade geral, visando assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Supervisionar a elaboração dos balancetes mensais (contábil e gerencial). Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) . Gerenciar as atividades de escrituração fiscal (ICMS,  IPI,  ISS etc.) e da apuração mensal do Imposto de Renda. Elaborar a Declaração Anual do Imposto de Renda. Pesquisar e estudar toda a legislação fiscal-tributária. Atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários.

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Função pesquisada: Coordenador de Contabilidade 55.1.002.001.008

Objetivos da Função: Planejar, organizar e supervisionar as atividades da contabilidade geral, visando assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Supervisionar a elaboração dos balancetes mensais (contábil e gerencial). Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) . Gerenciar as atividades de escrituração fiscal (ICMS,  IPI,  ISS etc.) e da apuração mensal do Imposto de Renda. Elaborar a Declaração Anual do Imposto de Renda. Pesquisar e estudar toda a legislação fiscal-tributária. Atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários.

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Função pesquisada: Diretor de Contabilidade 55.1.001.001.001

Objetivos da Função: Definir políticas, diretrizes e objetivos para as funções contábeis, planejando, dirigindo e controlando as atividades, com a finalidade de atender solicitações e exigências de órgãos internos e externos, fiscalizadores e controladores, visando preservar o patrimônio, a imagem e o conceito da empresa.

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Função pesquisada: Encarregado de Contabilidade 55.1.004.001.001

Objetivos da Função: Coordenar, controlar e eventualmente executar atividades contábeis desde a classificação de documentos até a apuração e demonstrativo de contas e resultados, com a finalidade de que os registros reflitam corretamente a realidade econômico-financeira da empresa.

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 Função pesquisada: Gerente de Contabilidade 55.1.002.001.001

Objetivos da Função: Planejar e gerenciar atividades de contabilidade, definir políticas específicas e planejar eventos e atividades contábeis. Elaborar relatórios e registros de acordo com normas, especificações contábeis e legislação vigente. Acompanhar e cumprir procedimentos e prazos estabelecidos pela empresa.

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Com informações de  Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos